Online Sertifikalı Eğitim

İşyerlerinde İş Etiği Eğitimi

Bu kursta etik kavramı, etik türleri ve etik değer­lerinin oluşumunu etkileyen faktörler hakkında bilgiler, yönetim kavramı, kamu yönetimi kavramı ve kamu yönetiminde etik davranışı etkileyen unsurlar görülür.

1 saat 31 dkSertifikalıOnline Eğitim
SATIN ALTüm Kurslar
İşyerlerinde İş Etiği Eğitimi

Eğitim Açıklaması

Bu kursta etik kavramı, etik türleri ve etik değer­lerinin oluşumunu etkileyen faktörler hakkında bilgiler, yönetim kavramı, kamu yönetimi kavramı ve kamu yönetiminde etik davranışı etkileyen unsurlar, kamu hizmeti ve temel etik değerlerin kamu kurumlarındaki hizmet verimliliği ilişkisine yer verilmiştir.

Müfredat

Dersler

  • İşyerlerinde İş Etiği20 dk
  • Etiğe Uygun Davranışlar20 dk
  • Etik Dışı Davranışlar20 dk
  • Etik Dışı Davranışların Nedenleri ve Önlemleri10 dk
  • Kamu Yönetiminde Etik21 dk

Sınav ve Değerlendirmeler

  • Etik ve İş Etiği Sertifika SınavıSertifika sınavı
NIG KNOWLEDGE NETWORK

Bu eğitimle ilgili içerikler

Önce Bilgi Merkezi yanıtlarını, ardından mevzuat ve uzmanlık temelli Çalışma Notlarını inceleyin; benzer eğitimler ve makalelerle konuyu derinleştirin.

Sık Sorulan Sorular

Bilgi Merkezini aç →
Temel iş sağlığı ve güvenliği eğitiminde mevzuatın getirdiği şartlar neler?

Çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimlerinin Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik kapsamında özetle uyulması gereken kurallar şöyle;

  1. İşe başlama eğitimi, çalışanın tehlike ve risklere karşı korunmasını sağlayacak nitelikte, fiilen çalışmaya başlamadan önce, uygulamalı ve yüz yüze olarak; işveren, iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi veya işveren tarafından görevlendirilen bilgi sahibi ve deneyimli çalışanlar tarafından, en az iki saat olarak verilir.
  2. Temel eğitimler işe girişten en geç 3 ay içerisinde tamamlanmalıdır.
  3. Az tehlikeli sınıflarda 4. madde dahil tüm kurslar online & yüz yüze & senkron olarak verilebilir.
  4. Tehlikeli ve çok tehlikeli sınıflarda 4. madde (Diğer Konular) yüz yüze & senkron olarak verilmesi zorunludur. Genel konular, sağlık konuları, temel konular online & yüz yüze & senkron olarak verilebilir.
  5. Dördüncü başlık (Diğer Konular) tehlike sınıflarına göre en az;
    • Az tehlikeli sınıflarda 2 saatten az (online & yüz yüze & senkron)
    • Tehlikeli sınıflarda 3 saatten az (yüz yüze & senkron)
    • Çok tehlikeli sınıflarda 4 saatten az (yüz yüze & senkron) olamaz.
  6. Başarı Barajı 60+ puan alanlar için otomatik sertifika oluşur.
  7. Sertifika sınavında başarısız olunması halinde +2 tekrar hakkı vardır. Tüm haklardan başarısız olunması halinde kurs tekrarı zorunludur.
  8. Tekrar eğitimleri tüm tehlike sınıfları için 8 saatten az olamaz. 4. başlık (diğer) konularına ait saatler asgari olarak (2, 3, 4 saat) korunur ve 4. madde başlıkları tehlikeli ve çok tehlikeli sınıflar için  yüz yüze & senkron, diğer konular online & yüz yüze & senkron, az tehlikeli sınıflar için tüm konular online & yüz yüze & senkron verilebilir.
  9. Tekrar eğitimleri tehlike durumlarına göre;
    • Az tehlikeli sınıflarda 3 yılda bir 
    • Tehlikeli sınıflarda 2 yılda bir 
    • Çok tehlikeli sınıflarda 1 yılda bir tekrarlanır.
Nig LMS nedir?

Nig LMS; kalite, çevre, yönetici ve iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerinin çevrim içi ve yüz yüze süreçlerini tek panelden yönetmek için geliştirilmiş kurumsal bir eğitim yönetim sistemidir. Eğitim atama, ders takibi, test, sertifika, firma yönetimi, raporlama, onay ve bilgilendirme süreçleri aynı yapı içinde çalışır.

Sertifikaya şirket logosu eklenebilir mi?

Evet. Firma ayarlarında logo ve kurumsal bilgiler kullanılabilir. Böylece sertifika çıktıları kuruma özel ve profesyonel görünür.

Yüz yüze eğitim uygulaması nasıl çalışıyor?

Yüz yüze eğitim modülünü aktif duruma getirmek için yönetici yüz yüze eğitimin aktif olacağı kursta modülü aktif etmesi gerekmektedir. Bu durumda "DİĞER KONULAR" online eğitim modülünde pasif duruma düşerek, kapatılır. Yönetici yüz yüze eğitimi verdiği çalışanları, adminden onayladığında, kullanıcı ilgili kurstaki sertifika sınavına dahil olur ve başarılı olması durumunda yüz yüze eğitim ve online eğitim entegrasyonu sertifikasına işlenir.

Çalışma Notları

Tüm çalışma notları →
📘 İşyerlerinde Acil Durumlar Referans kaynağı incele → 📘 Kişisel Koruyucu Donanımların İşyerlerinde Kullanılması Referans kaynağı incele → 📘 İşyerlerinde İşin Durdurulması Referans kaynağı incele → 📘 İş Güvenliği Uzmanları Referans kaynağı incele →

Benzer Eğitimler

🎓 Az Tehlikeli Sınıf İlk Kez Verilen Temel İş Güvenliği Eğitimi Eğitimi incele → 🎓 Az Tehlikeli Sınıf Tekrar Verilen Temel İş Güvenliği Eğitimi Eğitimi incele → 🎓 Tehlikeli Sınıf İlk Kez Verilen Temel İş Güvenliği Eğitimi Eğitimi incele → 🎓 Tehlikeli Sınıf Tekrar Verilen Temel İş Güvenliği Eğitimi Eğitimi incele →

İlgili Makaleler

📚 İşyerlerinde İşveren veya İşveren Vekili Tarafından Yürütülecek İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetlerine İlişkin Yönetmelik Makaleyi incele → 📚 Kişisel Koruyucu Donanımların İşyerlerinde Kullanılması Hakkında Yönetmelik Makaleyi incele → 📚 İşyerlerinde İşin Durdurulmasına Dair Yönetmelik Makaleyi incele → 📚 İşyerlerinde Acil Durumlar Hakkında Yönetmelik Makaleyi incele →
KURUMSAL ÇÖZÜMLER

Firmanıza özel, kullanıma hazır kurumsal eğitim platformu.

İSG, çevre, kalite, oryantasyon ve kurumsal gelişim eğitimlerini; sınav, sertifika, çalışan yönetimi ve raporlamayla birlikte tek platformdan yönetin.

🚀 Hemen Başlayın

Kurumsal LMS Modülü

Kurumunuza özel platformu satın alın; ödeme sonrası kurulum kaydı ve güvenli hazırlık süreci otomatik olarak başlasın.

  • Otomatik platform kurulumu
  • Eğitim, sınav ve sertifika yönetimi
  • Bölüm bazlı yetkilendirme ve raporlama
Kurumsal LMS Modülünü İncele
🖥️ Önce Deneyin

Ücretsiz Demo Talebi

Nig LMS’yi kendi firmanızın ihtiyaçlarına göre canlı olarak inceleyin; modülleri, çalışan deneyimini ve yönetim panelini yakından görün.

  • Size özel demo platform
  • Modülleri canlı inceleme
  • Satın alma öncesi rehberlik
Ücretsiz Demo Talep Et
✓ Mobil uyumlu✓ Otomatik sertifika✓ Sürekli güncelleme✓ Kurumsal teknik destek
Nig LMS PlatformuTarayıcı olmadan, ana ekranınızdan açın.

iPhone’a Yükle

  1. Bu sayfayı Safari ile açın.
  2. Alttaki Paylaş simgesine dokunun.
  3. Ana Ekrana Ekle seçeneğini seçin.
  4. Ekle düğmesine dokunun.

Android’e Yükle

Android uygulama altyapısı hazırlanıyor. Birkaç saniye sonra tekrar deneyin.

  1. Sayfayı Google Chrome ile açın.
  2. Sağ üstteki ⋮ menüsüne dokunun.
  3. Menüde Uygulamayı yükle görünüyorsa onu seçin. Yalnızca Kısayol oluştur görünüyorsa sayfayı yenileyip tekrar deneyin.
  4. Yükle düğmesine dokunun.